很多大學生想知道招聘軟件哪個比較靠譜,以下是一些相關信息的整理,希翼能對同學們有所幫助。
1.boss直聘
這個軟件最近幾年火的不要不要。它的優(yōu)點是針對互聯(lián)網人員來細分,很多的崗位都是公司的直接負責人或是Boss,溝通起來全無妨礙哦,因為之前在其他的網站上,公布的個人信息,很多都會石沉大海,所以,急切找工作的人可以看看這個。很多的企業(yè)都會主動和你聯(lián)系哦。
缺點:這兩年也有很多的公司人事入駐負責招聘,所以之前的boss現在水分含量較高了。
2.獵聘
這個軟件的主要特點是面對高層的治理人員,如果你事先公布好的簡歷,有一些獵頭會直接找你聯(lián)系哦。
缺點:職位較少,針對的階層較為細分。
3.前程無憂
這個軟件應該是很多人向來都在用的,現在也有了私信的功能,很是方便,適合傳統(tǒng)行業(yè)的精英。
缺點:信息更新較慢,偏重于傳統(tǒng)行業(yè)。
4.智聯(lián)招聘
其實智聯(lián)招聘之前的招聘職位的覆蓋力度還是很大的,上面除了常規(guī)的全職工作外,也可以在多個細分領域找到不錯的兼職。不過近幾年智聯(lián)招聘上的職位質量著實堪憂,大多數崗位都是釣魚崗位不說,甚至還有明目張膽的騙子職位被大肆宣揚。早起不明真相的求職群眾還栽過不少跟頭。
5.應屆生求職網,中華英才網
這幾個網站,大多比較適合剛畢業(yè)的應屆畢業(yè)生或者是大四的實習學生,但是里面很多都是名企哦,要找工作的大學生,可以試下這個網站哦。
6.58同城,趕集
這兩個軟件比較偏重于學歷要求較低的職位,比如兼職或者是銷售員,店員,廚師之類的。
來源:高三網
能發(fā)現自己知識上的薄弱環(huán)節(jié),在上課前補上這部分的知識,不使它成為聽課時的“絆腳石”。這樣,就會順利理解新知識,相信通過招聘軟件哪個比較靠譜 找工作用哪個軟件好這篇文章能幫到你,在和好朋友分享的時候,也歡迎感興趣小伙伴們一起來探討。